AMD가 2020년 이후 운영 전반에 걸쳐 탄소 배출량을 24.5% 저감했고, 운영에 사용되는 재생에너지 양을 2배 이상 늘리는 등 지속가능한 사회를 위한 책임 목표 달성에 적극 나서고 있는 것으로 나타났다.

AMD는 21일 2023년 전략적 기업 책임 목표를 향한 진행 상황을 상세히 담은 연례 기업 책임(CR) 보고서를 발표했다.

이에 따르면 AMD는 성능 및 에너지 효율성에 중점을 둔 칩 설계에 대한 전체론적 접근 방식을 통해 엔드 투 엔드 AI 인프라를 위한 광범위한 컴퓨팅 엔진을 제공한다.

AMD가 개척한 칩렛 아키텍처와 같은 혁신은 제품 사용 및 제조 공정에서 지속 가능성 문제를 해결할 수 있다.

예를 들어 하나의 모놀리식 다이 대신 최대 12개의 개별 컴퓨팅 칩렛이 있는 4세대 AMD EPYC™ CPU를 생산하면 제조된 웨이퍼를 사용하지 않음으로써 2023년에 13만2,000미터톤의 CO2e를 절약했으며, 2023년 AMD의 연간 운영 CO2e 발자국의 2.8배, 2023년 AMD 운영의 물 사용량의 4.9배를 절약했다.

AMD는 또한 2020년부터 2025년까지 HPC 및 AI 교육용 서버를 구동하는 프로세서 및 가속기의 에너지 효율성을 30배 개선한다는 목표를 달성하기 위해 계속해서 진전을 이루고 있으며, AMD 솔루션은 최신 Green500 목록에 있는 가장 에너지 효율적인 상위 50대 슈퍼컴퓨터 중 절반 이상을 구동하고 있다.

AMD는 AI와 고성능 컴퓨팅을 설계하여 고객과 파트너가 지속 가능성 목표를 달성하는 동시에 세계에서 가장 어려운 문제를 해결할 수 있도록 지원한다. AI가 지배적인 워크로드가 됨에 따라, AMD 솔루션은 데이터센터 운영자가 공간 및 전력 문제를 해결하기 위해 인프라를 현대화할 수 있도록 지원하고 있다.

예를 들어 단일 4세대 AMD EPYC™ 서버는 5개의 레거시 서버를 대체하여 랙 공간을 70% 줄이면서 에너지 소비를 65% 줄일 수 있다.

AMD는 2020년 이후 운영 전반에 걸쳐 탄소 배출량을 24.5% 줄였다. 2023년 AMD는 사용 에너지의 40%를 재생 에너지원에서 조달했으며, 이는 2020년의 18%에서 증가했다. 공급망에서 AMD 파운드리 파트너들은 재활용수 사용을 34%(2022-2023) 늘려 웨이퍼 제조에서 총 물 인출량을 줄였다.

2020년 이후 150개 이상의 대학, 연구 기관 및 비영리 단체가 AMD AI 및 HPC 기금 및 STEM 이니셔티브를 통해 AMD 기술을 기부받았으며, 약 6,100만 명의 백만명이 과학 연구 및 교육을 통해 혜택을 받고 있다.

이러한 노력의 일환으로 2023년에 AMD는 AI 및 머신 러닝 시스템, 애플리케이션 연구와 같은 분야에서 일하는 기관에 기부를 했으며, 과학 애플리케이션에 AI를 통합하고 다양한 HPC 및 AI 교육 및 훈련 이니셔티브를 진행했다.

또한 AMD 러닝 랩(Learning Labs) 프로그램을 통해 STEM 교육을 지속적으로 확대하고 있으며, 아일랜드 더블린의 메이누스 대학교(Maynooth University)에 새로운 연구소를 설립했다. 기술 및 자금 지원 외에도 전 세계 AMD 직원들은 다양한 프로그램과 이벤트를 통해 학생들과 함께 멘토링 및 실습 학습을 제공한다.

AMD는 직원들이 개발, 참여 및 소속감의 기회를 통해 가장 영향력 있는 업무를 수행할 수 있도록 지원한다. 이러한 노력에 힘입어 2023년 AMD 설문조사에서 직원의 92%가 AMD가 다양한 배경을 가진 사람들이 성공할 수 있는 환경을 조성한다고 답했다.

2023년 AMD는 기술 경력에서 AMD 여성의 역량을 강화, 유지 및 지원하기 위해 고안된 포괄적인 학습 경험인 Advancing Women in Tech를 출시했다.

이 프로그램은 첫 해에 230명 이상의 여성이 이수했으며 2024년에 추가 코호트로 확장되고 있다.

전 세계 AMD 직원들은 2023년 한 해 동안 개인 및 팀 기반 활동을 통해 2만5,000시간 이상의 자원봉사 시간을 기록했다.

AMD는 인권, 환경적 지속 가능성 및 공급망 탄력성을 증진하기 위해 가치 사슬 전반에 걸쳐 강력한 파트너십을 구축하고 신중하게 선정된 제조 파트너를 보유하고 있다.

2023년 AMD는 추가적인 책임 광물 실사를 포함하여 가능한 한 인권에 대한 부정적인 영향을 완화하기 위한 실사 노력을 확대했습니다. 회사의 목표에 따라 AMD 제조 공급업체의 84%가 2020-2023년 사이에 Responsible Business Alliance 감사를 받았다.

AMD는 환경 및 인권 문제에 대한 교육과 자원을 확대하기 위해 공급업체와 지속적으로 긴밀히 협력하고 있다. 지난 3년 동안, 말레이시아, 대만 및 일본 전역에서 노동 대리인과 함께 이주 노동자를 모집하는 AMD 제조 공급업체의 95%가 RBA 강제 노동 방지 워크숍에 참석했다.